Este e-Book explora como a inteligência artificial (IA) pode transformar a medicina do trabalho, trazendo maior eficiência, segurança e personalização para a gestão da saúde ocupacional. A IA já está sendo aplicada para automatizar processos como o agendamento de exames periódicos, a triagem de riscos ocupacionais, e o acompanhamento de afastamentos, reduzindo custos operacionais e melhorando a tomada de decisão com base em dados históricos e preditivos.

O uso de algoritmos permite identificar padrões em exames e laudos, prever adoecimentos, e sugerir ações preventivas personalizadas. Ferramentas de NLP (processamento de linguagem natural) auxiliam na leitura e categorização automática de documentos médicos, enquanto chatbots podem apoiar trabalhadores com dúvidas e orientações de saúde. Além disso, a IA pode cruzar dados de diferentes fontes (como E-Social, prontuários e sistemas de RH) para gerar relatórios inteligentes e alertas sobre riscos emergentes.

O material também destaca o potencial da IA para promover ambientes de trabalho mais seguros e saudáveis, desde que respeitados princípios éticos como privacidade, transparência e o consentimento do trabalhador. A expectativa é que, com a evolução regulatória e o avanço tecnológico, a medicina do trabalho se torne mais proativa e centrada na prevenção, com apoio contínuo de sistemas inteligentes.